HYU Social Innovation Center
불평등 해소
REDUCED INEQUALITIES
· 다양성을 보장하고 평등한 조직을 만들기 위해 제도와 정책을 수립한다.
· 소수민족, 여성, 장애인 등으로 대표되는 소수인의 입학과 고용에 앞장선다.
· 소수민족, 여성, 장애인 등으로 대표되는 소수인의 입학과 고용에 앞장선다.
불평등 해소
한양대학교 서울캠퍼스 장애인 접근성과 보행권 확보
SDGs-10
작성자
HY_SDGs
작성일
2019-12-26 11:25
조회
1086
SDG 10 - 불평등 해소(REDUCED INEQUALITIES)
한양대학교는 차별 없는 입학정책, 교직원 채용 등으로 장애인 처우 개선에 많은 힘을 쏟고 있다. 이 일환으로 장애학생지원센터와 관리처 시설팀이 힘을 모았다. 한양대학교 서울캠퍼스 내 장애인 접근성 및 보행권 확보를 위한 장애인편의시설 공사를 한 것이다.
모든 사람들이 차별없이 안전하고 편안하게 이용할 수 있는 장애물 없는 캠퍼스 환경을 구축하여 장애인의 접근성 및 보행권을 확보하고 이용자의 만족도를 향상시켰다. 2018년에 제2공학관 장애인 경사로 조성, 백남학술정보관 장애인출입문 설치 그리고 2019년에 학생회관 계단 장애인핸드레일 설치 등 다양한 편의시설을 만들었다.
한양대학교는 차별 없는 입학정책, 교직원 채용 등으로 장애인 처우 개선에 많은 힘을 쏟고 있다. 이 일환으로 장애학생지원센터와 관리처 시설팀이 힘을 모았다. 한양대학교 서울캠퍼스 내 장애인 접근성 및 보행권 확보를 위한 장애인편의시설 공사를 한 것이다.
모든 사람들이 차별없이 안전하고 편안하게 이용할 수 있는 장애물 없는 캠퍼스 환경을 구축하여 장애인의 접근성 및 보행권을 확보하고 이용자의 만족도를 향상시켰다. 2018년에 제2공학관 장애인 경사로 조성, 백남학술정보관 장애인출입문 설치 그리고 2019년에 학생회관 계단 장애인핸드레일 설치 등 다양한 편의시설을 만들었다.
학생회관 및 애지문 앞 보행자(휠체어장애인용) 보도 조성 2019년
이는 학교 내에서 잠재적으로 일어날 수 있는 불평등을 해소하기 위한 방안이다. 우리학교가 모든 이들이 누릴 수 있는 평등함을 추구하는 학교라는 점을 알 수 있다.
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