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HYU Social Innovation Center

평화롭고 정의로운 사회 증진과 제도 구축

PEACE, JUSTICE AND STRONG INSTITUTIONS

· 어떤 형태의 부정부패도 용인하지 않으며, 대학내 부정부패 방지를 위해 지속적으로 노력한다.
· 정부 부처와 협업하여 정책연구에 자원을 투자한다.
· 캠퍼스내 다양한 연구분야에 대한 공개 토론회 및 세미나 개최의 자율성을 보장 받는다.
· 어떠한 경우에도 연구분야 선택에 있어서 자율성을 보장한다.
· 어떠한 경우에도 연구주제에 관한 토론의 자유성을 보장한다.
평화롭고 정의로운 사회 증진과 제도 구축

한양대, 성별에 의한 채용 차별 방지를 위한 성별 블라인드 채용 실시

SDGs-04
작성자
HY_SGDs
작성일
2019-12-26 10:48
조회
686

한양대, 성별에 의한 채용 차별 방지를 위한 성별 블라인드 채용 실시

한양대학교는 Quality Education의 가치 구현과 윤리종교장애성별 등에 무관하게 누구나 참여 가능한 서비스를 실현하기 위해 노력하고 있다.

 

한양대학교 교무팀은 채용에서 성별에 의한 차별을 방지하기 위하여 제출 서류에 성별을 표기하지 않도록 하는 성별블라인드 채용을 실시하고 있다.

이는 한양대에서 공고한 강사 임용 등에 관한 규정/강사, 겸임교원, 초빙교원 채용공지 모두에서 찾아볼 수 있다.

이러한 성별 블라인드 채용은 남녀고용평등을 달성하는데 이바지할 것이라고 예상된다.

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